DISCRIMINACIÓN REMUNERATORIA A LA MUJER TRABAJADORA EN CHILE

http://nuestrosderechoslaborales.files.wordpress.com/2014/03/discriminacion-remuneratoria-a-la-mujer-trabajadora-en-chile.pdf



Chile:
¿Igualdad legal de trato remuneratorio a mujeres y hombres?
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Normativa internacional obliga a trato igualitario  
Discriminación remuneratoria en Chile: La llamada “ley de equidad salarial” (20.348, de 2009)
Política económica: ¿someterse al interés empresarial o al Derecho?
Daño previsional y AFP estatal
Reclamo y vía sindical
Inestabilidad laboral (artículo 161 del Código del trabajo): factor ayudante del abuso
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A 65 años de “El segundo sexo”.

En este año 2014 se cumple 65 de la aparición de una conmovedora obra que, ya con su nombre (“El segundo sexo”), enfrentó tradicionalismos; que, lejana de la complacencia al Poder, abordando la realidad de la mujer enfocó también su rol en el trabajo dependiente. En uno de sus párrafos, su autora, la destacada activista francesa Simone de BEAUVOIR señaló: “Una segunda consecuencia de la resignada inercia de las trabajadoras fueron los salarios con que debieron contentarse. La razón de que los salarios femeninos hayan sido fijados a un nivel tan bajo…

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